문성혁 후보 아들도 한국선급 '취업 반칙'?

2019-03-26     강민규 기자

 

 

한국선급에 취업한 문성혁 해양수산부 장관 후보자의 아들이 취업 과정에서 상식적으로 납득하기 힘든 과정을 거쳐 합격해 '취업 반칙' 의혹이 제기되고 있다.

국회 김종회의원(농림축산식품해양수산위원회-전북 김제 부안)은 26일 문 후보자 인사청문회의 증인 심문에서 “한국선급에 입사한 후보자 아들의 채용 과정을 조사하면서 ▲3.08점에 불과한 낮은 학점 ▲유효기간이 지난 토익점수 제출 ▲100점 만점 중 32점으로 2차 필기시험 통과 ▲후보자 아들 응시 당시에만 후보자 아들이 강세를 보인 영어비중 2배 상향 조정 ▲높은 면접점수 획득 등 숱한 의혹이 제기되고 있다”고 지적했다. 

증인으로 채택된 이모씨는 문 장관 후보자와 한국해양대 항해과 77학번 동기 동창이자 한국선급 전무로서 문 후보자 아들이 지난 2015년 한국선급에 지원할 당시, 면접관으로 활약했던 인물이다.

김 의원에 따르면 문 후보자의 아들은 2015년 ▲1차 서류전형 ▲2차 필기시험 ▲3차 면접을 통해 한국선급에 최종 합격했는데 단계마다 석연치 않은 부분이 많아 취업 특혜 의혹을 자초하고 있다.

본인의 실력을 가장 객관적으로 평가할 수 있는 2차 필기시험에서 문 후보자의 아들이 획득한 점수는 100점 만점에 32점에 불과했다. 2차 필기시업에서는 25명 중 15명이 합격했는데 이들 합격자들의 평균은 100점 만점에 32점에 불과했다. 2차 필기 최고 점수자는 60.5점, 최저합격자는 29점, 후보자의 아들은 32점으로 간신히 합격했다. 후보자의 아들은 15명의 2차 시험 합격자 중 공동 11위로 간신히 턱걸이 합격했다.

김 의원은 “통상적인 필기시험의 경우 60점 이하인 경우 과락 처리하는데 100점 만점에서 29점짜리와 32점짜리를 과락 처리하지 않고 합격시킨 것은 중대한 오류”라면서 “100점 만점 중 32점짜리와 29점짜리가 통과하는 시험이라면 한국선급이 직무 부적격자를 합격시켰다고 해석할 수 있다”고 지적했다. 

그는 “한국선급은 10개의 문제 중 3개만 맞춘 자격 미달자를 뽑았다고 해도 틀린 말이 아니다”며 “신입 연봉만 4천만원이 넘는 ‘꿈의 직장’인 한국선급이 이토록 자질이 떨어지는 인재를 뽑는 형편없는 조직이었는가”라면 선발 과정에서의 불투명성을 문제 삼았다.